营老手,立刻心领神会。
明白敬业福的稀缺性,将直接决定最终能成功集齐五福,参与分奖的用户数量,必然会成为社交媒体上热议的焦点。
吴毅在心中快速默算了一下:5亿奖池,100万人集齐,平均每人能分500元。
这个金额对于普通用户来说,已经具有足够的吸引力和参与动力了。
宋词给了大家一些消化和理解的时间,继续深入解说:「敬业福的获取,我设计了五种途径,分阶段释放:
福气之源:用户使用微信扫描任何带有福字的图片,都有小概率获得敬业福,计划投放40万张。
为了防止恶意刷取,每个帐号每天通过此方式最多可获得2张福卡。
生活有福:在腾达生态体系内业务进行支付或消费,完成支付后即可随机概率获得敬业福。计划投放25万张。
情谊无价:用户与好友进行特定互动,比如一起玩小游戏达到一定分数。
或者在规定时间内互发指定的拜年祝福表情,有小概率双方共同获得敬业福。计划投放15万张。
福星高照:在头条视频看完一部大片预告片,或者在小说网阅读指定章节。
亦或在其他关联平台完成登录、签到等任务,即可有机会获得。计划投放10
万张。
明日之福:一部分在除夕夜观看春晚时,通过微信摇一摇参与互动,在特定时间点集中释放一批;
另一部分,在开奖前三天,扫描官方发布的特定Logo或图片获取。这最后一部分,计划投放剩余的10万张。」
活动方案大致轮廓呈现出来,会议室内立刻响起了一阵议论和赞叹。
高管们已经可以想像,这套玩法一上线,必然引爆全民参与的热情。
其覆盖范围、互动深度和话题性,比单纯的春晚红包更为惊人。
他们对董事长天马行空又逻辑严密的创新思维,佩服得五体投地。
吴毅心头火热,迫不及待地请示细节:「宋董,关于奖池分配方案,您是否有规划?」
宋词早已深思熟虑:「你记一下。
奖金档次设为6个等级,形成金字塔结构,兼顾爆点刺激与普惠原则:
传奇头奖,仅设1名,独享奖金1888888元;
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