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可经理的后半句，又让他重新燃起了光：“我们店的名额已经满了，公司对残障员工招录有比例要求，但拼呗养车在沪城有29家门店，你可以多问问，有些店的岗位还没招满，尤其适合你女儿这种情况。”
经理没有挑明，但袁朗瞬间听懂了三层意思：一是拼呗养车招残障人士，二是招录有比例限制，三是岗位抢手，得抓紧时间。
“我女儿她真的可以吗？”袁朗勉强挤出一抹微笑，追着问道。
“当然可以，公司会提供专门培训，洗车而已，几岁的小朋友都能学会胜任。”
经理笑着回应。
“待遇怎么样？”袁朗又追问道。
“底薪3915元，这是集团统一标准，此外还有提成和奖金，每个月的综合收入不低于6000元。”
“那上下班？”袁朗继续问。
“针对特殊岗位，公司有一对一帮扶计划，有家人照顾的，家人可以接送，没有的话，也能申请住员工宿舍。”
袁朗越听越激动，刚才那股自杀的念头瞬间烟消云散，连忙向经理道谢。
“你稍等一下，我在公司大群里帮你问问有没有空缺岗位。”
经理见他态度恳切，索性掏出手机，在项目群里发起了询问。
“谢谢兄弟，怎么称呼你？”袁朗满心感激地说。
“不客气，我叫熊岩。”
熊岩摆了摆手道。
他原先是一家途虎养车加盟店的店长，后来被拼呗养车的人事挖了过来。
按说他以前脾气并不算好，可自从来了拼呗养车，说话变得温和多了，人也越发和善。
说到底，还是收入上去了，生活有了奔头和保障。
其实大部分人的底色都是善良的，也愿意出手帮人，但前提是不影响自身利益，且自己的生活富足。
这话虽然不一定全对，但人在吃不饱饭、朝不保夕的时候，确实很难有余力对他人释放善意。
没过多久，项目群里就有人说，唐镇的门店还有一个名额。
“唐镇离这儿不远，我把门店地址和负责人电话发给你，你直接联系王店长就行，就说是我推荐的。”
熊岩看着手机屏幕，笑着对袁朗说道。
袁朗连忙掏出手机记下信息，双手微微颤抖着，连声道谢：“
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